Esnaf Kurye - Cepte Şok. Şok Marketler ; Çalışma Şekli. Tam Zamanlı ; Tecrübe. Tecrübeli / Tecrübesiz ; Departman. Lojistik. Lojistik ; Başvuru Sayısı. 999+ başvuru ...
Başvuru formlarının doğru ve eksiksiz doldurulması, adayın işe alım sürecinde önemli bir avantaja sahip olmasını sağlar. Bu nedenle, formdaki her bir alanı dikkatlice doldurmayı unutmayın.
Son olarak, iş görüşmesi sırasında görünüşünüz ve etiketiniz de önemli bir faktördür. Profesyonel bir görünüm sergileyerek, işveren tarafından ciddi bir aday olarak değerlendirilmenizi sağlayabilirsiniz. Tüm bu adımları takip ederek, alışveriş merkezi iş görüşmesinde başarılı olmanız mümkün.
Ön Hazırlık|İş görüşmesi öncesi, şirket hakkında araştırma yaparak ve kendinizi güçlü konuşmalar için hazırlayarak başarılı bir görüşme sağlayabilirsiniz.
- İş için başvuruda bulunurken, işverenin taleplerine uygun özelliklere sahip olduğunuzu vurgulayın.
İŞ BAŞVURUSU · MAĞAZA ELEMANI OLMAK İSTİYORUM · MAĞAZA YÖNETİCİSİ OLMAK İSTİYORUM · BÖLGE YÖNETİCİSİ OLMAK İSTİYORUM · ŞOKTA KARİYER DURAKLARIMIZ · ETİK İLKELER.
- İş deneyimi belgeleri
- Aday olarak, işverenin beklentilerine uygun bir şekilde özgeçmişinizi ve referanslarınızı hazırlayın.
Formu Doldurma|İşe alım formunu dikkatlice doldurun, böylece işvereninize yeteneklerinizi ve deneyimlerinizi en iyi şekilde sunabilirsiniz.
Tüm bu çabalarımızla, sosyal sorumluluk ilkesine sadık kalırken, toplumun refahına katkıda bulunmayı amaçlıyoruz. Her birimizin aktif katılımı ile bu projelerin başarılı olmasını sağlamak için çaba harcıyoruz.
Adaylar, işe alım sürecini tamamlamak için gerekli tüm adımları atmalı ve iş ilanlarına uygunluklarını belirgin bir şekilde göstermelidir. Bu süreç, hem iş sahibinin işe uygun kişi seçimine hem de adayın iş hayatına yeni bir kapı açma fırsatına olanak sağlar.
İşe alımı süreçleri genellikle belirli formları doldurmayı içerir. Bu bölümde, özellikle şok mağazaları için hazırlanan başvuru formları hakkında detaylı bilgiler sunacağız. İşe alım için gerekli olan belirli adımları ve formları anlatarak, adayların bu süreçte daha iyi anlamalarına katkı sağlayacağız.
İşlem Adı|Açıklama
Görev|Açıklama
- Eğitim geçmişi belgesi
İş Başvuru Formunda paylaşacağınız tüm kişisel verileriniz iş başvurusu ve değerlendirme süreçlerinde tarafımızca işlenecektir. 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) Aydınlatma Metni ’ne buradan ulaşabilirsiniz.
İş yerimizde çalışan her kadrosunuza özel eğitim fırsatları sunuyoruz. Bu programlar, profesyonel kariyer gelişimi ve kişisel becerilerinizi artırmaya yöneliktir. Üst düzey eğitimlerle sizlere rekabetçi bir avantaj sağlıyoruz.
Müşteri Hizmetleri|Müşteri memnuniyetini artırma|1 Ay
Şok Market İş Başvurusu için Gerekli Belgeler
- Çeşitli prim ve bonus sistemleri ile ekstra gelir fırsatları
Önemli bir yere sahip olan bu bölümde, sizlere sosyal sorumluluk projeleriyle ilgili bilgiler sunacağız. Bu projeler, toplumun refahını artırmak ve sosyal bir yanıt göstermek amacıyla yürütülür.
© 2024 Şok Marketler Ticaret A.Ş. - Tüm Hakkı Saklıdır.
İşe alımı sürecinde, adayların belirli dokümanları doldurmaları ve sunmaları gerekmektedir. Bu bölümde, başvuru formunu tamamlamak için gereken tüm belgeler hakkında detaylı bilgi verilmektedir.
Türkiye’nin 81 ilinde 10.281’i aşan mağazamız, 38 dağıtım merkezimiz ve 45.000’den fazla çalışanımızla, müşterilerimizin temel ihtiyaç maddelerinin tamamına yakınını “tek yerden” ve evlerine en yakın noktadan karşılamalarını sağlıyoruz.Mağaza ağımızı, müşterilerimize daha etkili ulaşabilmek amacıyla sürekli ve hızlı bir biçimde genişletiyoruz.2015’in başından bu yana her gün ortalama 3 adet yeni mağaza açarak, 2015 yılında 699 adet, 2016’da 1.000 adet, 2017’de 1.100 adet, 2024’de 1.000 adet, 2024’da 851 adet, 2024’de 930 adet ve 2024’de 1.102 adet, 2024’de 1.034 yeni mağaza açtık. Müşterilerimize keyifli bir atmosfer yaratmak ve kolay bir alışveriş deneyimi yaşatmak amacıyla son üç yılda toplam 2.747 adet mağazamızı da yenilemiş bulunmaktayız.Tüketici hafızasında tarihçesi olan ve geçmişte ulusal marka niteliğine sahip Mis, Piyale, Mintax, Evin ve Amigo gibi markalara sahip çıkarak bu değerleri yeniden ekonomiye kazandırdık. Köklü, nostaljik, marka algısı güçlü ve her biri kendi alanında yüksek bilinirliğe sahip bu özgün markaları, uygun fiyatlara müşterilerimize sunuyoruz.Zengin ürün portföyümüzde özgün markalarımız ile ulusal markaları da bir arada bulundurarak, müşterimize daha çok seçenek sunuyoruz ve müşterilerimizin alışveriş ihtiyacının tamamına yakınını karşılıyoruz. Müşterilerimize uygun fiyatlarla kolayca ulaşabilecekleri yüksek kalitede ürünler sunuyoruz.Sebze meyve alanındaki uzmanlığımız ile temin edilen mahsülleri “dağıtım merkezlerimizden mağazalarımıza” 24 saat içerisinde müşterilerimize en taze biçimde ulaştırıyoruz.Kişisel bakım ve temizlik ürünlerinde Türkiye’nin en önemli perakendecilerinden biriyiz. Müşterilerimize bu alanda geniş bir ürün çeşitliliği sunuyoruz.Farklılaşmış iş modelimiz, “her gün düşük fiyat” politikamız ve farklı formattaki kampanyalarımızla müşterilerimize en iyi hizmeti vermeyi hedefliyoruz.
- Çalışma Saatleri: Dükkan işletmesi için tipik çalışma saatleri ve rotalarının açıklanması, adayların iş yükünü kestirebilmeleri açısından önemlidir.
Bu bölümde, güçlü bir şirkette çalışmanın sunduğu ek ödeme ve faydalar hakkında bilgi edineceksiniz. İşe alım sürecinde adaylar için önemli bir faktör olan maaş yapısı ve ekstra avantajlar, profesyonel kariyer yolculuğunuza katkıda bulunur.
Bu bölümde sunulan bilgiler, iş görüşmelerine hazırlık yapmanıza ve başarılı bir işe alım sürecine katkıda bulunacaktır. Uygun adımları atmaya başlayarak, iş hayatında başarılı bir yolculuğa çıkabilirsiniz.
- Rakiplerine göre daha cazip olan maaş teklifleri
Bu bölümde, bir alışveriş merkezinde iş bulma sürecine genel bir bakış sunacağız. İşe alım süreci, adayların iş ilanlarına uygunluklarını göstermelerine ve gerekli formları doldurmalarına olanak tanır.
Şirketinizin alımı için gerekli olan aday seçimi sürecinde, bu faydaların sayesinde daha iyi bir pozisyon elde edebilirsiniz. İşe alım formunuza ulaşmak ve başvurunuzu tamamlamak için hemen iş ilanına tıklayın.
- İşe alım işlemleri, adayın yeteneklerine ve iş gereksinimlerine uygunluklarını göz önünde bulundurarak yürütülür.
İşe alım süreci, adayların işverenler tarafından değerlendirilmesine ve uygun görülen adayların işe alınmasına yönelik bir süreçtir. Bu süreçte, adayların yeteneklerini, becerilerini ve işe alım formlarını doldurmaları gerekmektedir. Aşağıda, iş görüşmesine hazırlık yapmanız için öneriler ve gerekli formlar hakkında bilgi bulabilirsiniz.
Şok Market'te İş Görüşmesi Nasıl Geçirilir?
Şok Market Başvuru Nedir?
- Formdaki bilgiler, adayın işe alınma koşullarını karşılayıp karşılamadığını değerlendirmek için incelenir.
Lise mezunu,İstekli ve motivasyonu yüksek,Mağazacılığı meslek edinmek ve bu alanda ilerlemek isteyen,Sorumluluk almayı seven,İletişim becerisi gelişmiş,Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da en az 3 yıl tecilli olan.
Bu bölümde, bir dükkan işletmesi için çalışma şartları hakkında genel bilgiler sunacağız. İşe alım sürecinde önemli olan faktörleri ve adayların bilinmesi gereken detayları ele alacağız.
- İşe alım formu doldurmanız için detaylı iş ilanına erişim
Yönetim Eğitimi|Liderlik ve yönetim becerilerini geliştirme|3 Ay
Adaylar, bu bilgileri dikkate alarak iş için başvuruda bulunabilirler ve iş koşullarının uygunluğunu değerlendirebilirler.
LobTopspinPutaway
Game On at Tennis Club.
SwimCocktailsSocial
Time Out at Sóller Tennis Club.